区公安分局：镜湖公安分局多措并举优化法治营商环境

镜湖公安分局深入贯彻落实《全省公安系统积极参与打造一流法治化营商环境若干举措》，持续助力经济高质量发展，多维度持续发力，积极为辖区企业提供良好法治营商环境。

一、守好维护权益“责任田”，坚持建制安企

一是深化警企联动机制。严格落实“一企一警”和“警企联络员”联系服务制度，定期开展“警企恳谈”活动，及时帮助企业解决实际困难和问题，今年以来，先后走访企业30余家，召开警企恳谈会8次，帮助企业解决制约生产发展的安全问题45条。二是完善纠纷调处机制。针对涉及企业的合同纠纷、薪资纠纷、劳务纠纷等问题，特别是中小企业招商落地、项目建设、发展过程中可能出现的矛盾纠纷和利益冲突，公安机关第一时间介入，引入“律师+公证+救助+调解”多元联调机制协商解决，确保矛盾纠纷不扩大、不上交，进一步健全治安风险评估和调处预警机制。三是规范文明执法机制。切实扣好执法“第一粒扣子”，准确把握执法办案尺度，执法监督委员会每周通报执法办案源头治理及“日评议”工作情况，督促一线办案民警严格依法依规办理，对涉企案件做到慎重使用查封、扣押、冻结等侦查措施，最大限度维护企业合法权益。今年以来，先后下发执法通报、提醒12期，确保了问题及时发现、源头解决。

二、打好打防并举“组合拳”，坚持亮剑护企

一是“零容忍”打击，严打侵害企业犯罪。坚持以打开路、以打促防，紧盯“快侦、快破、快追赃”目标，以开展“制胜”系列专项行动为抓手，主动梳理涉企警情、案件，对企业报案求助做到有警必接、有案必受、立案必查。提级快办盗窃、诈骗等涉企案件，做到打击惩治和挽损追赃两手抓，坚决遏制涉企突出违法犯罪多发高发态势。24年共受理刑事案件7起，抓获犯罪嫌疑人10名。二是“零风险”保护，强化安全隐患排查。组织辖区民警对辖区企业商户和重点项目工地开展常态化安全隐患排查治理工作，进一步压实企业安全生产主体责任，督促企业整改消防、治安、生产等方面存在的薄弱环节和安全隐患，堵塞管理漏洞，切实拧紧企业“安全阀”。今年以来共开展安全检查5轮次，现场责令整改安全隐患11次。三是“零缝隙”巡防，全力压降违法犯罪。将方大达钢、正宏储能等重点企业项目及周边治安防控工作纳入常态巡逻中，整合特巡警、治安大队及派出所等警力，科学调整勤务部署，会同企业安保、网格员、村社干部等群防群治力量，采取定时定点定员的巡逻模式，聚焦企业周边治安复杂区域，整治治安乱点。

三、抓好服务理念“指挥棒”，坚持暖心惠企

一是加强企业诉求收集。围绕企事业单位基本情况、重点要害部位、技防物防等17个方面，精细化建立一企一档，实时督促辖区企业单位落实内部治安保卫和消防安全管理工作制度，累计签订责任书380份。开辟助企“绿色通道”，优化网上自主报送平台，简化业务流程，全面开展电话咨询、延时服务、上门服务等暖心服务措施，最大限度解决企业办证不便难题。根据企业外来务工人员的实际情况，对外来务工人员采取上门集中统一登记服务，做好流动人口信息登记服务，确保人底数清、情况明，目前已提供便民咨询860余次，办理流动人口登记2万余人次。二是深化政务服务改革。持续深化公安行政服务改革与“互联网+”服务模式，扎实开展“一窗通办”“一网通办”“上门办”“延时办”，推出“晚间延时服务”，努力做到让群众足不出户实现预约办理服务、一站式办理服务，扭转企业“多头跑、反复跑”局面，解决企业群众“上班没空办，下班没处办”的难题。2024年度，通过综合窗口为辖区企业群众提供户口服务13806人，身份证服务20569人，出入境服务10886余人，其他事项服务1500余人。三是加强员工法律培训。定期组织开展“送法进企业”活动，结合真实典型案例，以案说法对辖区内的重点企业开展防范经济犯罪宣传，同时开展落实安全生产责任指导培训，积极引导企业员工提高安全意识，筑牢法治思维，严守法律底线。今年以来，入企开展各类走访宣传活动30余场次，指导开展安全防范18次，开展安全、消防演练9场次。